十。”

“基地董事会、技术总监、财务负责人全部由美方指派。”

“此外，好莱坞整套动作捕捉设备、渲染服务器集群、3d摄影机——由美方以市场价租赁给合资基地，每年按固定比例抽取技术服务费。”

“设备产权永久归属美方，合作到期后全部运回美国，华方无权折价收购，也无权留存任何设备。”

“请你们理解，这是尊重科技成果的体现。”

听到这里，陈规手里的笔顿住了。

什么意思？

老美怕我们利用产业基地，偷他们的特效技术？

“第三，技术必须要隔离。”

“核心算法、渲染引擎、人物捕捉专利，不对华方完全开放。”

“基地产出的所有版权，归属美方。”

“第四，人才培养方面。”

“核心技术岗位不接受华方人员轮岗。”

“美方可以开设付费的3d短期大师班，面向华国企业收费，但课程内容只涉及基础操作，不传授流程架构和底层技术逻辑。”

“同时，美方拒绝设立华美互换实习机制，也拒绝提供长期驻好莱坞进修的机会。”

佩普思把文件又翻了一页，语调没有丝毫波动：

“第五，薪酬标准。”

“即便承担同等时长和同等强度的工作，华方特效师和摄影师的薪酬需要按华国本地人力成本基准核算。”

“合同不参照任何国际影视工会的薪酬标准。”

“第六，凡参与合拍项目或合资基地工作的华国特效师，离职后三年内不得入职华国特效公司，不得自主开设本土后期工作室，只能继续服务于美方合作体系。”

陈规的笔搁在桌上，脸上已经浮现出了冷笑。

后排华方企业代表区域起了细微的骚动，有人在低声交换意见，有人把笔记本重重合上。

看来闭门会议上，美方也无所顾忌了，连“同工不同酬”这样的要求都提了出来。

脸都不要了！

郝运靠在椅背上，手指在扶手上一下一下地敲着。

他倒是还蛮冷静的。

毕竟会前就知道，议程三上肯定是要开撕的。

佩普思合上文件夹，抬起眼：“以上是美方对共建基地的基本框架。细节可以再讨论，但所有内容都必须在此框架之下进行。请你们理解，我们的目的是为了维护好莱坞的技术专利，这是正常的商业诉求。”

华方这边安静了足足好几秒。

陈规看了一眼郝运，他知道自己的任务完成了，接下来就该“撒鹰”了。

果然，郝运甚至没有跟陈规交换眼神，就直接把话筒拽到了面前：

“诉求你妹啊。一百多年了，你们老美还搞歧视那一套呢？”

“尼玛的，这个国家真奇葩，纯纯的智障！”

“你们当年怎么不保护保护刚果的金矿、钴矿所有权呢？”

“八十年代逼东瀛共享半导体技术的时候，怎么不保护人家的技术专利呢？”

“这几年也没少让非洲、东南亚国家‘上贡’稀土、锂矿吧？”

“拉美‘香蕉共和国’百年资

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